Portal Cerbon Menggawe Tampilkan 556 Lowongan Kerja, Ada Posisi untuk Lulusan SMA/SMK hingga Sarjana

SeCirebon.com — Masyarakat Kota Cirebon dan wilayah sekitarnya yang sedang mencari pekerjaan dapat memanfaatkan portal Cerbon Menggawe untuk melihat informasi lowongan kerja yang tersedia secara daring.

Berdasarkan hasil pemeriksaan portal pada Kamis, 12 November 2026, layanan tersebut menampilkan 556 lowongan dari 18 perusahaan dengan 38 jenis posisi pekerjaan.

Informasi ini dapat menjadi pilihan bagi pencari kerja yang belum memperoleh kesempatan melalui kegiatan bursa kerja atau job fair.

TERSEDIA BERBAGAI JENIS PEKERJAAN

Portal Cerbon Menggawe menampilkan berbagai posisi dari perusahaan yang bergerak di sejumlah sektor usaha.

Beberapa posisi yang tercantum antara lain pemasaran asuransi, pengawas lapangan, sales promotion, credit marketing officer, dan sales taking order.

Selain itu, terdapat kebutuhan tenaga kerja untuk posisi kepala stan, asisten kepala kasir, pengolahan data teknologi informasi, serta operator forklift.

Pilihan pekerjaan tersebut memiliki persyaratan pendidikan dan keterampilan yang berbeda.

Karena itu, calon pelamar perlu menyesuaikan lowongan dengan kemampuan, pengalaman, dan pendidikan yang dimiliki.

ADA LOWONGAN UNTUK LULUSAN SMA DAN SMK

Baca Juga: Seleksi Pelatihan Vokasi Nasional Batch 7 Kemnaker Dimulai 12 November 2026, Ini Jadwal dan Fasilitas Peserta 

Sejumlah lowongan pada portal mencantumkan kualifikasi pendidikan SMA/SMK atau sederajat.

Sebagai contoh, PT Inti Cakrawala Citra menampilkan kebutuhan tenaga untuk beberapa posisi, termasuk operator forklift dan tenaga pengolahan data.

Posisi operator forklift tercantum dengan jumlah tujuh lowongan, sedangkan posisi IT atau Data Processing menampilkan empat kebutuhan tenaga kerja.

Terdapat pula posisi Member Relation atau Admin Lapangan dengan sembilan lowongan.

Namun, calon pelamar perlu membaca persyaratan lengkap karena kualifikasi pendidikan bukan satu-satunya ketentuan penerimaan.

LOWONGAN UNTUK LULUSAN SARJANA

Portal tersebut juga memuat lowongan yang membutuhkan kualifikasi pendidikan S1.

Salah satunya adalah posisi Pengawas Lapangan yang ditampilkan oleh CV Team Arsitek Cirebon.

Perusahaan tersebut mencantumkan kebutuhan tiga tenaga kerja untuk posisi tersebut.

Calon pelamar harus memeriksa kembali bidang pendidikan, pengalaman kerja, serta persyaratan lainnya sebelum mengajukan lamaran.

KISARAN GAJI BERBEDA SETIAP POSISI

Informasi lowongan yang ditampilkan portal mencakup kisaran penghasilan berdasarkan posisi.

Sejumlah posisi pemasaran dan operasional menampilkan kisaran Rp2,5 juta hingga Rp5 juta.

Sementara beberapa posisi lainnya mencantumkan kisaran berbeda berdasarkan kebutuhan perusahaan.

Nilai yang ditampilkan dalam iklan merupakan informasi dari pemberi kerja dan belum tentu menjadi gaji final yang diterima setiap pelamar.

Calon pekerja perlu memastikan komponen upah, insentif, potongan, serta ketentuan kerja sebelum menyetujui kontrak.

CARA MENCARI LOWONGAN DI CERBON MENGGAWE

Masyarakat dapat membuka https://menggawe.cirebonkota.go.id/main/loker melalui browser.

Setelah halaman terbuka, periksa daftar pekerjaan yang tersedia.

Pilih posisi yang sesuai, kemudian baca kualifikasi pendidikan, jumlah kebutuhan, lokasi perusahaan, kisaran gaji, serta batas akhir lamaran.

Gunakan fitur yang tersedia pada portal untuk melihat rincian lowongan dan mengikuti prosedur pelamaran.

Apabila diperlukan pembuatan akun atau pengisian formulir, ikuti petunjuk yang diberikan pada sistem.

PERHATIKAN BATAS WAKTU LAMARAN

Setiap perusahaan memiliki jadwal penerimaan yang berbeda.

Sebagai contoh, lowongan pemasaran dari PT Asuransi Ramayana Tbk Cabang Cirebon yang tercantum pada 12 November memiliki batas lamaran 12 Desember 2026.

Sementara posisi tertentu dari perusahaan lain memiliki tenggat hingga akhir November atau Desember 2026.

Masyarakat perlu memastikan apakah lowongan masih aktif karena jumlah dan status lowongan dapat berubah mengikuti proses rekrutmen.

WASPADA PENIPUAN LOWONGAN PEKERJAAN

Pelamar dianjurkan tidak mengirimkan uang kepada pihak yang menjanjikan penerimaan kerja.

Pastikan identitas perusahaan, alamat tempat kerja, serta kontak perekrut dapat diverifikasi.

Jangan memberikan kata sandi, kode OTP, maupun data rekening kepada pihak yang tidak memiliki kepentingan sah dalam proses seleksi.

Informasi lowongan melalui Cerbon Menggawe dapat menjadi sarana awal untuk mencari peluang kerja, tetapi keputusan penerimaan tetap berada pada perusahaan sesuai prosedur rekrutmen.

Dengan tersedianya layanan daring, masyarakat Cirebon diharapkan dapat memperoleh informasi pekerjaan tanpa harus selalu datang langsung ke kantor perusahaan.